多様性が尊重され全社员が安心して活跃できる职场环境构筑へ
「イクボス公司同盟」加盟のお知らせ
コーポレート
マルハニチロ株式会社(本社所在地:東京都江東区、代表取締役社長:池見 賢)は、「ダイバーシティ&インクルージョン行動宣言」に掲げているとおり、その推進の一環として、9月30日(金)特定非営利活動法人ファザーリング?ジャパン(所在地:東京都千代田区、代表理事:安藤 哲也)が設立する「イクボス企業同盟」に加盟しました。

マルハニチログループ「イクボス宣言」
- 多様なライフスタイルを尊重し、男女ともに育児参画しやすい风土を醸成します
- 男性の育児休业取得を喜び、サポートできる体制と风土を创出します
- 安全?安心な食の提供を通じて、命をともに育みます
マルハニチロ 代表取締役社長 池見 賢のコメント
私たちマルハニチログループのミッションは、「本物?安心?健康な食の提供を通じて、人々の豊かなくらしとしあわせに贡献する」ことであり、次世代にいのちをつなぎ未来をつくることは、私たちの责务であると考えております。多様性が尊重され、社员が安心して活跃できる职场环境を构筑するために、男女问わず育児参画しやすい职场风土を醸成し、育児期社员だけでなくその上司も含むすべての社员がワークもライフも充実させ、より飞别濒濒-产别颈苍驳な状态となり、公司価値を向上させていくことで、お客様への価値创造にも贡献して参ります。

「イクボス」とは
职场で共に働く部下?スタッフのワークライフバランス(仕事と生活の両立)を考え、部下のキャリアと人生を応援しながら、组织の业绩も结果を出しつつ、自らも仕事と私生活を楽しむことができる上司(経営者?管理职)です。(ファザーリング?ジャパン贬笔より抜粋)
「イクボス公司同盟」とは
特定非営利活动法人ファザーリング?ジャパンが设立した団体であり、以下の要件を満たした公司が加盟できます。
- ダイバーシティ経営の推进を行っている、これから行おうとしている
- マネジメント职の意识や働き方改革を模索している
- 経営トップがそのことに理解があり、経営戦略としてコミットしている
以上
報道各位からのお问い合わせ先
マルハニチロ株式会社
コーポレートコミュニケーション部
メール koho@maruha-nichiro.co.jp (広报窓口)